BESSER FÜHREN

FÜHRUNGSKRÄFTE STÄRKEN

Ich bin Führungskräfte-Entwickler.

  • Die Grundlage meiner Methodenkompetenz bildet die Ausbildung zum systemischen Coach an der ESBA.
  • Weil ich an der Peking Universität Internationale Beziehungen und Chinesisch studiert habe, betrachte ich Themen gern aus einer anderen Perspektive.
  • Meine Erfahrungen als Ministersprecher haben meinen Sinn für Führungskommunikation geschärft.
  • Außerdem sind Chinesisch und Englisch gewöhnliche Arbeitssprachen für mich.

REFERENZEN

Andrea Tencl
Bayer Healthcare

Martin Brandstötter ermuntert dazu, im Umgang mit Menschen die Seiten zu wechseln – damit wir besser verstehen und agieren. Uns hat er mit seinem Praxisbezug begeistert.

Janka Magerkurth
Volkswagen AG
Führungs- und Managementprogramme

Martin Brandstötter hebt sich ab von der Masse. Hohe Beratungskompetenz und Professionalität auf Deutsch und Chinesisch. Das macht ihn einzigartig und für uns unersetzlich.

EDITH FRANC
Wiener Börse
Head of Department, Marketing & Corporate Communications

Ein österreichisches Unternehmen mit chinesischen Eigentümern plant den Börsegang. Aber was erwarten chinesische Entscheidungsträger, welche Anliegen haben sie? Martin Brandstötter hat uns gezeigt, worauf es in der Kommunikation ankommt! Und heute notiert das Unternehmen an der Wiener Börse.

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